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(Anonym):Folgende Frage:
Arbeitnehmer hat gekündigt, kann dann der Arbeitgeber nach Eingang der Kündigung seitens Arbeitnehmer eine fristlose Kündigung aussprechen?
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(Anonym):Folgende Frage:
Arbeitnehmer hat gekündigt, kann dann der Arbeitgeber nach Eingang der Kündigung seitens Arbeitnehmer eine fristlose Kündigung aussprechen?
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Kommentare
Mi, 28/02/2018 - 21:29
Ciara Gomez
Quasi eine nachträgliche Kündigung aus Rache seitens AN? 🤔🤔🤔
Die wäre wohl missbräulich.
Sonst verstehe ich die Frage nicht denn die beiden sind sich ja im Grunde einig !? 🙄😎🤨
Mi, 28/02/2018 - 21:33
Robert Schweng
Ciara Gomez Ich gehe mal davon aus, dass es sich um eine Rachekündigung handelt. 😉
Mi, 28/02/2018 - 21:35
Ciara Gomez
in dem Fall wäre Sie ziemlich sicher missbräuchlich! 😎😎😎
Mi, 28/02/2018 - 21:43
Walter Büchi
nein das geht nicht!
der arbeitgeber kann den mitarbeiter zwar mit sofortiger wirkung freistellen,
er muss ihm dann aber den vollen lohn bis zum ende der kündigungsfrist entrichten.
Mi, 28/02/2018 - 22:11
Diego Martins
Kommt drauf an um was es geht bei der Fristlosen Kündigung. Wenn der Mitarbeiter kündigt und später beim Klauen erwischt wird, kann der Arbeitgeber ihn fristlos kündigen. Was spricht dagegen?
Mi, 28/02/2018 - 22:14
Robert Schweng
Diego Martins ich.
Weil ich oben gesagt habe es ginge wohl um eine Rachekündigung.
Allerdings weiss ich es selber nicht genau, weil der FS mir bis jetzt nicht geantwortet hat. 😉
Do, 01/03/2018 - 15:40
Robert Schweng
Nach Rückmeldung und Kenntnis der Fakten, bedanke ich mich bei Diego Martins für die korrekte Beantwortung der Frage! 😉