Alles was Recht ist

Wie begründet das dein Chef?

Gibt nicht wirklich eine Begründung.
Es heisst einfach: Die ...-Viertelstunde ist stets einzuhalten.

Wenn es im vertrag nicht drin ist, würde ich sagen nicht. Aber klär es mit deiner rechtsschutz, die können dir behilflich sein

Per Zufall als Promotorin?

Nein...Sicherheitsdienst.
Jessica Sumi bist du Promotorin?

(Admin) stundelohn oder monatslohn? Was staht genau zum Thema arbeitsziit im vertrag?

Stundenlohn... Staht ebe nünt..

Nun im SD ist es so das man vorher da ist. Jedoch ist es rechtlich so das Du parat und fix fertig Einsatzbereit sein musst bei Dienstbeginn. Ich denke die 15min sind aus Erfahrung weil jeder noch eine Rauchen will, was trinken, WC etc. aber verpflichtet bist Du nicht ausser es ist bezahlt

Danke Mäse, aber mini frag isch nöd ganz beantwortet..! Sie sägäd üs ja mir müessed 15min früehner deht si, aso müesstet die da doch zahle?!

(Admin) Grundsätzlich gilt das arbeitsgesetz bzw die entsprechende verordnung dazu. Argv 1 art 13 abs 1: Als Arbeitszeit im Sinne des Gesetzes gilt die Zeit, während der sich der Arbeit- nehmer oder die Arbeitnehmerin zur Verfügung des Arbeitgebers zu halten hat; der Weg zu und von der Arbeit gilt nicht als Arbeitszeit. (...)

Karin Fontanive weisst du grad, ob man das 'wegbedingen' bzw anders reglen kann? Ich weiss nur, dass bei uns im Geschäft abs 2 von dem artikel gemäß reglement nicht gilt

Drum bin ich mir nicht sicher, ob das zwingend ist

ich denke das es bei einem sd leider so ist wird arbeitsvorbeireitung genannt, wenn es hart auf hsrt kommen würde hättest du wahrscheinlich recht, aber auck keinen Job mehr

(admin) also nochmal aus rechtlicher sicht...

"Unter Arbeitszeit ist nicht etwa die Zeit zu verstehen, die der Arbeitnehmer im Betrieb verbringen muss (vgl. auch ArGV 1 18 Abs. 5). Sie ist vielmehr die Zeit, während der sich der Arbeitnehmer zur Verfügung des Arbeitgebers zu halten hat (ArGV 1 13 Abs. 1 1. Hs.). (...) Ob während der Arbeitszeit tatsächlich Arbeit geleistet wurde, ist unerheblich. Die sog. Präsenzzeit, in der der Arbeitnehmer zwar keine Arbeit leistet, aber im Betrieb auf Arbeit wartet (von Bedeutung besonders bei Dienstleistungsunternehmen), ist Arbeitszeit." Aus dem Handkommentar zum Arbeitsgesetz Art. 9
--> falls dein Chef verlangt, dass du 15 Min vorher da bist, damit du zum Arbeitsbeginn sicher bereit bist ist das Arbeitszeit

Normal im GAV isch Arbeitszeit inkl präsenzzeit! Das heisst wenn 43 Std wuche hesch denn isch Präsenzzeit inkl! Mal nahrechne... Bis 1 Std Überzeit darf man Ha um sini Arbeit fertig zum erledige ohne es rückerstattet zum becho, ab dere Stund muss man alles ufschribe... Wie viel Stunden machsch denn mit dere präsenzzeit!?

welle GAV und wo hesch die 43 Stunde her? Und wo das mit de 1 Std überziit ohne erstattig?

Also GAV zum biespiel vo coifeus, es stürzt sich aber immer uf or... Und halt Dienstleistung Berufe... Aber Ha grad glese das sie uf Stunde Lohn schaft... Was natürli denk ich andersch isch... Find aber leider nüt zum stunde

Ps! 1 Stund idö ganze wuche isch gmeint

(admin): Also Coiffeuse Stundelohn uf Sicherheitsdienst aazwende findi jetzt e sehr spannende uuslegig... bitte: schriib das explizit, will es isch nöd aawendbar... es git für sicherheitsdienst en eignete GAV

Das mit Sicherheitdienst Hani wohl übergseh ?

(admin) denn nutzi das ganz generall um uf de fixierte biitrag vode Karin Fontanive z'verwiise--> wenn ihr uusage machet, gebet bitte entweder d'rechtsquelle aa (z. bsp. GAV Coiffeur) oder schriibet zmindest "Minere Meinig nach / Ich han erlebt das" oder was au immer... machts eifach vill eifacher zum bitträg uf ihre korrektheit iizstufe 😉

Ev nützt das Carolin Carolin Metzler!? Karin muscv du vorher Döte sie damit sie die säget wo du ane musch!?

Isch GAV für Sicherheitdienst

Anastasia Grossmann ich han de GAV glese... bii mir aber nöd sicher iiwiiweit die ussag "effektive arbeitszeit" wiiterhilft... das isch für mich us dem usse nöd erklärt

Also ich würd mal meine , so isch es bi üs, das wenn sie 15 min vorher Döte muh sie isch es die effektive Arbeitszeit wenn die z.b. Mühnt dä Plan vom Tag bespreche! Oder vorbereite, materialen hohle oder was Au immer... Ich mein die mühnt 15 min sicher us bestimmte Grund Döte si und nid um Döte dumli zum drühle...!? Wobi bi üs zum biespiel cha man das als Interesse am Geschäft istufe! Aber wenn man ä Sitzung am morge het isch es arbeit

Anastasia Grossmannich han das nonig chegged.. weish findi schwär... kash nomal sege BiTtE?

I schaffa im Büro. I bin 13.15h im Gschäft und schalta da PC ih und macha alles parat, damit i um 13.30h kann afo schaffa. Denn schaffi bis 18.00h und schalta da PC ab und versorga alles. Bis i us em Büro gohn isch ca. 18.10h. I han Monetslohn und Arbeitsziit isch vo 13.30h bis 18.00h. Dia 25 Minuta werden so z'sega net zahlt, aber i brucha dia Zit zum mi parat z'macha zum schaffa oder zum alles versorga. I han das so ir Lehr glernt, weiss jetzt aber net, ob das Pflicht isch oder net. Viellicht sait Dier das Din Chef, damit Du be Arbeitsbeginn parat bisch?