Hallo zusammen

Der Partner einer guten Freundin arbeitet in einer Fabrik. Aus dem Lohn vom September bekam er knapp 1/3 davon. Nach mehreren Gesprächen Anfangs Oktober haben wir einen eingeschriebenen Brief geschickt, mit der Aufforderung, dass der Lohn bis Mitte Oktober auszahlen soll, da er sonst die Arbeit niederlege. Nun hat er zwischenzeitlich erfahren das die Firma Konkurs gehe...nun macht der Chef nicht vorwärts..sprich keine Lohnauszahlung, kein Konkursschreiben...
Die einen haben sich bereits beim Rav angemeldet nun verlangt das Rav ein schreiben der Firma ( sozusagen die Bestätigung für den Konkurses). Jedoch liegt noch keines vor. Die RaV Mitarbeiterin konnte ihm keine klare Antowort geben. Soll er selbst kündigen? Soll er den Chef dazu Auffordern.?
Was ratet ihr?

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Kommentare

Thomas Zumsteg

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Es tönt hart, aber er soll warten bis die Firma konkurs ist. Ja nicht selber kündigen.

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Maria-Grazia Migliore

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Aber trotzdem auf dem RaV anmelden?

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Claudia Burkart

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Ich musste das im Februar auch machen. ich musste gem meiner Rechtsschutz und Rechtsauskunft vom RAV 2x eingeschrieben einen Brief mit dee Forderung inkl Frist mit der Zahlung vom Lohn nachweisen, dann fristlos kündigen. Melde dich bei der Rechtsauskunft von der RAV. die müssen dir Auskunft geben können. Ich brauchte keine Bestätigung das es Konkurs gibt

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Thomas Zumsteg

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Solange die Firma noch nicht Konkurs ist kann man sich noch nicht anmelden. Aber sich informieren ist sichrer gut.

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Claudia Burkart

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Wenn der Lobn nicht bez. wird nach Forderung muss er nicht mehr arbeiten.

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Thomas Zumsteg

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Das ist richtig aber er muss eine Frist setzen ,dann kann er die Arbeit niederlegen.

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Claudia Burkart

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nach einem eingeschriebenem Brief mit der Forderung des Lohnes inkl. Fristsetzung. aber er muss das ok haben der Rechtsauskunft vom Rav das es keine Sperrtage gibt

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Claudia Burkart

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genau. Wichtig eingeschrieben und unbedingt Forderung innerhalb von 10 Tagen gleicht mit dem entsprechendem Datum. so musste ich es gemäss rav machen.

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Maria-Grazia Migliore

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Er konnte sich anmelden beim Rav...nun fehle das Dokument laut der Aussage de Rav Beraterin...

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Claudia Burkart

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er braucht nur eine Bestätigung das die Firma keine Lohnzahlungen mehr machen kann.

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Thomas Zumsteg

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Wir haben das bei unserer Tocher so erlelebt. Die Insolvenzversicherung ist dann für die offenen Löhne aufkommen und nachher die ALV.

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Claudia Burkart

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Ja nur leider geht das nicht sofort mit der Insolvenzentschädigung. kann erst gemacht werden wenn das Konkursverfahren eingeleitet wurde. ohne kannst du nur vorweg betreiben

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Claudia Burkart

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Rav hat Rechtsauskunft!

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Claudia Burkart

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Ich rede aus erfahrung! habe das jetzt durchgemacht. ein konkursverfahren ist nicht so schnell erreicht wenn es der Arbeitgeber rauszieht!

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Fiechter Manuela

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Eine Kollegin, die im Service arbeitet, ist momentan auch in dieser Situation. 2 Monatslöhne Rückstand, gekündigt worden auf Ende Oktober, darf von ALK kein Geld erwarten...Arbeitgeber zahlt aus Prinzip (?) keine Rechnungen und nur sporadisch die Löhne, was er mit den täglichen Einnahmen macht, das weiss nur er...mehrere Betreibungen laufen...geht das nicht schon unter betrügerischen Konkurs? Was passiert mit den offenen Löhnen?

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Claudia Burkart

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Also ich habe eine Bevorschussung vom.rav erhalten und die haben das direkt beim Arbeitgeber eingefordert. bekam aber für den laufenden monat auch kein geld. es gibt Rechtsauskunkt beim RAV. hat sie Rechtsschutz?

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